Nasdaq меняет условия включения в листинг эмитентов

Технологическая компания Nasdaq, владелец одноименной биржи, предложила федеральной Комиссии по ценным бумагам и биржам США сделать обязательным условием наличие как минимум одной женщины и одного афроамериканца или представителя ЛГБТ-сообщества в совете директоров компаний, которые размещают свои ценные бумаги на бирже. Об этом сообщила The New York Times.

Небольшим компаниям и зарубежному бизнесу Nasdaq предлагает сделать послабление — можно иметь всего двух женщин в совете директоров.

Свое предложение Nasdaq обосновывает исследованиями. Как заявляет компания, согласно исследованиям гендерное и этническое разнообразие в совете директоров напрямую связано с финансовой успешностью компании.

Nasdaq предлагает обязать тех, кто не выполнит новые условия, обосновать причины, по которым в совете директоров нет женщин, афроамериканцев и представителей ЛГБТ. На данный момент 75% компаний, чьи акции размещены на бирже Nasdaq, не удовлетворяют предлагаемым требованиям.